○ 기획감사실장 김영길 기획감사실장 김영길입니다. 지금부터 이천시 규제개혁위원회의 설치 및 운영조례안을 설명 드리겠습니다. 제안이유입니다. 이천시 조례·규칙 등에 규정된 규제의 등록 및 공표, 규제의 신설 또는 강화에 대한 심사, 기존규제의 정비 등을 통한 지방행정의 투명성, 신뢰성을 제고하고, 주민생활의 불편·부담을 제거하여 주민의 삶의 질을 높이고, 지역경쟁력을 향상시킬 수 있도록 행정규제개혁을 추진하기 위하여 이천시규제개혁위원회의 설치 및 운영에관한 사항을 규정하고자 합니다. 주요골자는 가번 다음 각호의 사항을 심의·의결할 수 있도록 위원회의 기능을 규정함. 1호 기존규제의 심사, 규제정비종합계획의 수립·시행에 관한 사항, 2호 규제의 신설·강화 등에 대한 심사에 관한 사항, 3호 규제의 등록·공표에 관한 사항, 4호 규제개혁에 관한 의견수렴 및 처리에 관한 사항, 5호 규제개혁실태에 대한 점검·평가에 관한 사항, 6호 기타 규제개혁과 관련하여 위원장이 위원회의 심의·조정이 필요하다고 인정하는 사항. 나번 위원장 2인을 포함하여 12인 이내로 구성하되 공무원이 아닌 위원이 전체위원의 과반수가 되어야 하고 위원장은 부시장과 공무원이 아닌 위원중에서 시장이 위촉하는 자로 정하는 위원회의 구성요건을 규정함에 목적이 있습니다. 이천시 규제개혁위원회의설치및운영조례안에 대한 각 조항별 설명을 드리겠습니다. 제1조 목적, 이 조례는 주민의 삶의 질을 높이고 지역경쟁력을 향상시킬 수 있도록 행정규제개혁을 추진하기 위하여 행정규제기본법 제3조 제3항의 규정에 의하여 이천시 규제개혁위원회의 구성 및 운영에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조 기능, 위원회는 다음 각호의 사항을 심의·의결한다. 1호 기존규제의 심사, 규제정비종합계획의 수립·시행에 관한 사항, 2호 규제의 신설·강화 등에 관한 사항, 3호 규제의 등록·공표에 관한 사항, 4호 규제개혁에 관한 의견수렴 및 처리에 관한 사항, 5호 규제개혁실태에 대한 점검·평가에 관한 사항, 6호 기타 규제개혁과 관련하여 위원장이 위원회의 심의·조정이 필요하다고 인정하는 사항. 제3조 구성, 1항 위원회는 위원장 2인을 포함하여 12인 이내로 구성하되 공무원이 아닌 위원이 전체위원의 과반수가 되어야 한다. 제2항 위원장은 부시장과 공무원이 아닌 위원중에서 시장이 위촉하는 자가 된다. 3항 위원은 학식과 경험이 풍부한 자 중에서 시장이 위촉하는 자와 소속공무원 중에서 임명하는 공무원으로 한다. 4항 제3항의 시장이 위촉하는 위원의 위촉기준은 규칙으로 정한다. 5항 위원중 공무원이 아닌 위원의 임기는 2년으로 하되 1차에 한하여 연임할 수 있다. 제4조 위원장의 직무, 1항 위원장은 각자 위원회를 대표하며, 위원회의 업무를 총괄한다. 2항 위원장 모두가 사고가 있을 때에는 위원장이 미리 지명한 위원이 그 직무를 대행한다. 제5조 회의, 1항 위원장은 위원회의 회의를 소집하고 그 의장이 된다. 2항 위원회의 회의는 재적의원 과반수의 출석으로 개의하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다. 3항 위원장이 회의를 소집하고자 할 때에는 회의일시, 장소 및 부의사항을 정하여 회의개최일 3일전까지 각 위원에게 통보하여야 한다. 4항 위원회의 회의는 공개한다. 다만, 공익 등 필요하다고 인정되어 위원회의 결정이 있을 때에는 이를 공개하지 않을 수 있다. 5항 위원장은 심의안건과 관련이 있는 실·과·소장을 위원회에 출석시켜 의견을 진술하게 할 수 있다. 6항 위원장은 심의안건과 관련이 있는 단체의 대표자 등으로 하여금 위원회에 출석하여 발언하게 할 수 있다. 제6조 간사, 1항 위원회의 사무를 처리하기 위하여 위원회에 간사 1인을 둔다. 2항 간사는 규제개혁을 담당하고 있는 주무부서인 기획감사실장이 된다. 제7조 규제신고센터의 설치, 위원회는 규제개혁과 관련된 주민의견을 수렴하기 위하여 위원회 소속하에 규제신고센터를 둔다. 제8조 수당등, 위원회는 위원장 및 위원과 위원회에 출석하여 발언하는 참석자 등에 대하여 예산의 범위안에서 수당 등 경비를 지급할 수 있다. 다만, 공무원이 직무와 관련하여 참석하는 경우에는 지급하지 아니한다. 제9조 시행규칙, 이 조례의 시행에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다. 부칙, 이 조례는 공포한 날부터 시행한다. 이상으로 제안설명을 마치겠습니다.

○ 전문위원 유장상 내무전문위원 유장상입니다. 연일 계속되는 의정활동에 수고하시는 유준열 내무위원회 위원장님과 위원 여러분의 노고에 감사를 드리면서, 조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다. 먼저 이천시규제개혁위원회의설치및운영조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다. 주요 법적근거는 유인물로 갈음하겠습니다. 다음은 검토의견을 보고 드리겠습니다. 금번 이천시장으로부터 제출된 본 제정조례안은 주민의 삶의 질을 높이고 지역경쟁력을 향상시킬수 있도록 행정규제개혁을 추진하기 위하여 행정규제기본법 제3조제3항에 규정에 의하여 행정자치부의 지방자치단체 규제개혁위원회 설치 및 운영조례 표준안이 시달되어 이에 따라 이천시 규제개혁위원회 구성 및 운영에 관한 사항을 규정하고자 본 조례를 제정하려는 것으로 검토결과 별다른 문제점은 없다고 사료됩니다. 이상으로 검토보고를 마치겠습니다. 감사합니다.

○ 기획감사실장 김영길 참고적으로 제가 부연해서 말씀드리겠습니다. 제1조에 보면 행정규제기본법 제3조 제3항이라고 되어 있는데 여기 아까 전문위원님께서 말씀하셨지만 지방자치단체의 조례로 정하도록 되어 있고 행정규제기본법이 ‘97년 8월 22일날 법령으로 제정이 됐습니다. 거기에 제3조의 구성에 대해서도 위원장은 부시장과 공무원이 아닌 위원중에서 시장이 위촉하는 자가 된다 했는데 지금 이것 때문에 많은, 도하고 중앙단위하고 질의를 해서 위원장을 두분을 선정했고 또 경기도 조례에도 위원장을 부지사와 민간인으로 해서 위원장이 둘로 되어 있는 이러한 조례가 되겠습니다만은 그래서 저희도 위원장이 둘이되면 결정권이 없지 않느냐 이러한 것 때문에 도하고도 많이 협의를 했더니 법령에도 규정이 되어 있고 중앙단위라든가, 도에서도 이렇게 규정했기 때문에 이렇게 둘로 위원장을 하는 것이 좋다하는 준칙안도 내려왔고 저희도 이것 때문에 많이 논의가 된 사항입니다. 참고로 해주시기 바랍니다.

○ 기획감사실장 김영길 부시장님이 위원장이 되고 민간인이 시장님이 위촉하는 민간인 중에서 위원장을 뽑고, 위원장이 선임된다 그런 뜻입니다.

○ 기획감사실장 김영길 글쎄요. 운영을 안해 보았기 때문에 이제 그런 의문점이 있는데 위원장님 두분이 상의해서 결정을 하시면 될 것 같은데요.

○ 기획감사실장 김영길 그래서 저희도 이 조례를 준칙안이 내려온 것을 가지고 도하고도 협의를 했고 저희 자체적으로도 많은 토론을 해본 결과가 중앙단위나 도단위도 이렇게 했는데, 물론 꼭 이렇게 하라고 하는 뜻은 아니지만 준칙안이 이렇게 내려와서 상급기관하고 많이 논의가 된 사항이거든요. 결정은 위원장 두분이 의논해서 결정을, 모든 이러한 위원회도 다수 가결이라든가, 과반수의 의견을 들어서 결정해야될 사항이기 때문에 꼭 위원장이 결정해야 할 사항이기 때문에 여러 위원님들의 의견을 존중하는 사항이기 때문에 별 문제가 없을 것 같습니다.

○ 기획감사실장 김영길 글쎄요. 저희 입장에서는.

○ 기획감사실장 김영길 공무원 편이라 그런지 몰라도 가능하면 행정부에서 주관하기 때문에 우선적으로 부시장님이 위원장이기 때문에 회의주도를 하시고 또 부득이 하게 부시장님이 안계실 적에는 다른 위원장님이 회의를 주도하고 그렇기 때문에 별 문제가 없을 것 같이 생각이 됩니다.

○ 기획감사실장 김영길 그렇지요.

○ 기획감사실장 김영길 그렇지요.

○ 기획감사실장 김영길 네. 그런 것 같습니다.

○ 기획감사실장 김영길 두분중에서, 같이 협의해서 할.

○ 기획감사실장 김영길 그렇지요.

○ 기획감사실장 김영길 네. 정부, 지금 이것도 법령을 정하든가, 시행령을 정하기에는 국민들한테 규제할 수 있는 조항이 들어가면 정부에 있는, 행정규제 기본법에 되어 있는 그 위원회의 의결을 거쳐야만 국회로 갈 수도 있고, 규제를 하지 않는 법령은 여기에 의결을 거치지 않지만은 국민한테 제약을 주는 이러한 규정이 있는 법령은 규제위원회에 거쳐야만.

○ 기획감사실장 김영길 그렇지요. 그것은.

○ 기획감사실장 김영길 그래서 저희도, 저희가 조례를 자체조례로 또 조례하고도 비교도 해보고 저희가 해서 저도 그것을 충분히 이런 논의가 나올 것이다 해서 위원장을 하나로 두는 것이 어떠냐 하는 의견이 많이 있었는데 제 생각도 그런데, 이것이 국무총리가 하는 행정규제 기본법령에도 거기에도 위원장을 2인으로 하도록 되어 있어서 그렇게 운영을 하고 있는데도 별문제가 없기 때문에 그러면 정부에서도 위원회를 위원장을 국무총리하고 민간인하고 둘을 두었어도 지금 운영하고 있는데도 큰 문제가 없는 것으로 생각한다고 하면 사실상 이것은 뜻이 위원장의 물론 혼자의 독단적으로 해서 처리할 사항은 물론 위원회이기 때문에 아니라고 생각을 하지만은 민간인과 공무원과의 둘을 두므로서의 민간인 규제를 가능하면 하지 않는 쪽으로 방향을 가야된다하는 뜻으로 해서 이렇게 한 것 같은데요.

○ 기획감사실장 김영길 그래도 잘못되어서 물론 문제가 없는 것이 문제가 있는 것보다 낫지요. 그런 뜻이지요.

○ 기획감사실장 김영길 네. 물론 좋은 말씀입니다만은 저희도 항상 상급기관의 지시를 받는 하급기관의 하나인데 가능하면 상급기관에서 운영을 해서 잘 됐다라면 저희도 받아 주는 것이 좋습니다. 만약에 그 상위법에는 하위 저희 기관에서 더 잘해 보겠다 해서 틀리게 해서 만약에 잘못 됐을 경우에는 그 상급기관에 하는 따라, 물론 그 얘기도 좋은 말씀입니다만은 따라 가는 것이 안따라간 것보다 더 잘못됐다 했을 경우는 따라가는 것이 저희시에는 낫지요.

○ 기획감사실장 김영길 네. 저희도 그런, 저희 입장에서는 그렇게 말씀을 드리고 위원님들이 좀 부당하다 하시면 토의가 필요한 것이니까.

○ 기획감사실장 김영길 법무담당으로부터 자세한 설명을 더 하도록 하겠습니다.

○ 법무통계담당 김만식 법무통계담당 김만식입니다. 지금 김학인 위원님께서 하신 말씀에 대해서 조금 배경에서부터 제가 자세히 설명을 드리겠습니다. 지금 이것이 법이 제정된 것이 제가 알기에도 법제심사를 할 때 위원장 두분하는데 문제가 있어서 실장님하고도 많이 논의가 되고 아까 말씀하신대로 상급기관이고 법이고, 다 찾아 보았는데 제가 알기에는 이 법자체에도 행정규제 개혁법이 처음에는 행정부에서 할 때에는 1인으로 알고 있습니다. 처음에 국회에 제출한 때에는. 그런데 그것이 제가 판단할때에는 어떤 공무원을 위주로 구성이 되어서 국회에 제출이 됐었는데 국회에서 개정이 되어서 나오면서 민간인 위원장 하나를 위촉해서 개정이 되어서 이것이 법이 확정된 것 같습니다. 제가 볼때에는. 그러나 지금 제가 알기에는 내부적으로 알기에는 지금 개정 법률안이 국회에 다시 제출되어서 지금 계류중인 것으로 알고 있거든요. 그 다음에 또 이것 자체가 행정부에서도 아주 내부적으로도 있는 각종 법이나 지방자치단체 조례 같은 것은 규제에 대해서는 지금 전부 혁파, 먼저번에 업무보고를 혁파하는 식으로 해서 최대한 철폐시키는 것으로 제가 알고 있는데, 한 반이상을 규제가 있는 조례를 제가 정리를 하는 중으로 알고 있습니다. 그리고 이 위원회 자체가 아직 상부기관에서도 그런 문제가 있어서 확실하게 구성이 되어서 운영이 지금 못되고 있는 것으로 알고 있습니다. 그래서 이것을 저희한테도 아까 실장님께서 말씀했지만 이 준칙안이 내무부에서 이런식으로 그대로 내려왔습니다. 이게 지금. 그래서 위에다 질의를 해보고 이것을 고칠 수 있겠느냐 했더니 결국 동일안이고 그래서 저희도 피치 못해서 이렇게 한 것인데, 아까 실장님 말씀하신 그것은 따르는 사항은 아닌데, 아까 말씀하신 것 일리가 있습니다. 하여튼 내용상에는 이 뒤에 있는 것 아까 말씀하셨는데 4조, 5조, 6조에 대해서는 위원장 두분하는 것 제의해 놓은 것 문제는 없습니다. 그 사항만 앞으로 이것이 지금 규제개혁위원회가 조직이 되어서 시행을 해보아서 무슨 중앙에서도 문제점이 있다면 개정이 들어갈 것이고, 저는 그렇게 생각을 하고 그대로 그냥 준칙안을 한것이거든요. 그러니까 문제점이 있으면 개정이 들어갈 것이고, 저희도 시행착오가 있으면 고쳐 나갈 것이고요. 한 번에 이것이 정착되리라고 그렇게 저는 안 봅니다. 지금 이 내용가지고 그런데 그 준칙안이 그렇게 되면 만약에 우리가 여기서 해서 올라가면 그것에 대해서 위에서 논란이 있을 것 같고, 도에서도 아까 말씀 드렸지만 그대로 준칙안을 만들어서 확정을 지어놓고 법도 국회에서 개정이 된대로 두분으로 되어 있고 그래서 국회에서 생각할때에는 공무원들 위주로 하면 좀 관행위주로 하지 않을까 해서 민간인으로 견제시키기 위해서 그것을 그런식으로 개정해 놓은 것 같습니다.

○ 법무통계담당 김만식 네.

○ 법무통계담당 김만식 7명이상이 들어가야지요.

○ 법무통계담당 김만식 그러니까 애초에 제가 말씀드렸잖아요. 애초에는 공무원 위주로 하는 것을 국회에서 개정되어 나와서 이렇게 됐기 때문에 그래서 지금 제가 생각할 때에는 민간인 그리고 공무원은 어떤 규제라고 해서 법을, 조례를 만든 자체가 우리 행정위주로 만들었기 때문에 그것을 민간인들이 보고 고치자 그러면 안된다 이렇게 했는데, 그 사항에 또 법에 테두리안에서 움직이는 것은 고칠 수 없는 것이 있으니까 그런 것은 공무원들이 체크하고, 나머지 그것을 법의 테두리에서 안 벗어나는 범위내에서 폐지할 수 있는 것은 민간인들이 보고 그런 취지로 이것이 조례가 만들어진 것입니다. 그런 취지로 생각해 주시고 굳이 아까, 말씀하셨듯이 이런 위원장을 그렇게 따른다는 것은 저것인데, 일단 시의 차원으로 정부에서도, 제가 아까 말씀드렸지만 이것이 지금 제대로 운영 조직이 확실히 제대로 되어 있지 않은 상태이기 때문에 뭐라고 답변을 정확하게 이렇게 해야 된다, 안해야 된다 말씀을 못드리니까 그 사항도 이해 해주시면 고맙겠습니다.

○ 기획감사실장 김영길 네.

○ 기획감사실장 김영길 네. 그래서.

○ 기획감사실장 김영길 저희도 준칙안이 내려와서 저희도 검토할적에 이것은 불합리하다, 저희 김학인 위원님께서 말씀하신대로 저희 실무부서에서도 조금 운영하는데 문제가 있으니까 다시한번 검토해보자 해서 중앙단위하고 도단위하고 자꾸해서 준칙안에 했더라도 우리가 의회에 제출할, 의결을 받을 때에는 위원장을 하나면 어떠냐, 그러니까 그렇게 해서 준칙안대로 안하고 위원장을 하나로만 해서 의회에 제출하고자 하는데 어떻게 생각하느냐 그것까지도 저희가 생각을 했습니다. 그랬더니 다 이렇게 하는데 굳이 시행하다가 물론 조례라는 것이 개정조례도 수시로 할 수가 있지만은 그렇게 해보고 운영이 안됐을 경우는 또 위원님들한테 양해를 해서라도 개정하는 방향으로 하고 그냥 준칙안대로 시행을 하도록 해보라, 이러한 것 때문에 했는데 물론 주관이 없다고 하는 생각도 뭐라고 답변할 여지는 없습니다만은 전체적인 지시도 그렇고 우선 그렇게 해주시면 저희가 운영을 하다가 안되면 여러 위원님들한테 다시 말씀을 드려서 수정을 하는 그렇게 운용하는 방법으로 해주시면 좋을 것 같습니다.

(이종률 위원 거수)

○ 기획감사실장 김영길 네.

○ 기획감사실장 김영길 네.

○ 기획감사실장 김영길 네.

○ 법무통계담당 김만식 그 사항은 제가 설명을 드리겠습니다. 제5조 5항하고 6항을 보시면 여기 대상자가 거기 나와 있는데, 위원장은 심의안건과 관련이 있는 실·과·소장을 위원회에 출석시켜 진술할 수 있다, 그것은 공무원이고요. 6항에는 그 단체, 전문가를 포함한 단체 대표자로 그 사항으로 보시면 되겠습니다. 그리고 경비지급에 관한 것은 일반조례가 또 별도로 규정되어 있습니다.

○ 법무통계담당 김만식 위원회가 아니라 위원회 말고, 민간인에 대한 실비보상조례가 되어 있습니다.

○ 법무통계담당 김만식 위원장이 6항에 보시면 제5조 6항에 보시면 위원장이 요구가 된다든지 와서 출석해서 답변을 해달라 이런 식이라든지, 발언을 해달라 이렇게 지정해서 한해서 지급되는 것으로 보아주시면 되겠습니다.

○ 기획감사실장 김영길 그런데 이것이 특이하게 이러한 출석하는 사람은 특이하게 나올지는 모르지만 보편적으로 보아서 다루고 있는 집행부에 실·과·소장이 거의 하고 특이하게 전문가가 필요했다 하는 경우 이것이 이런 조례에도 범위가 정해졌지만은 그렇게 나와서 답변할 수 있는 민간인은 그리 많지 않을 것으로 생각이 됩니다.

○ 법무통계담당 김만식 지금 저희가 요사이 했습니다. 요사이 다른데는 거의 확정이 되어서 도에서 공포까지 되었고, 그래서 저희들도 위원장님을 두분으로 하는 것 때문에 좀 시간을 끌고 알아보느냐고 저희들이 좀 늦은 편입니다. 그 사항은.

○ 기획감사실장 김영길 그리고 또 저희가 정부에서도, 법령에 국민들한테 규제할 수 있는 그 법령을 다 발췌해서 지금 많이 법령을 개정하고 있고, 또 조례에 대해서도 이것이 규제개혁 위원회 조례를 설치해야, 되어야만 다른 부서에 대한 업무를 추진할 수도 있고 그 조례 규칙에 규정되어 있지 않고 일반적인 행정지시로 나와 있는 이런 것에 대해서는 저희가 많이 정비를 하고 있는데, 이 조례가 통과가 되므로서 일반적인 조례에서도 규제를 할수 있는 것을 개정할려고 하는 그러는 것이 되겠습니다. 저희가 규제를 조례라든가 규칙에 지금 정해서 국민들한테 규제할 수 있는 건수가 한 397건이 되어 있습니다. 그런 것은 그중에서 규제를 없애는 사항도 저희가 발췌중에 있고 그런데 기 법령이 조례가 통과되어야만 후속조치를 저희가 나름대로 해야 될 사항입니다.

○ 기획감사실장 김영길 그런데 물론 각 도에서도 지금 각 의회가 개원이 되어 있고, 각 시·군마다 경기도나 다 이번 일자에 회기가 다 되어 있는데 각 시·군에서도 이번에 이 조례가 상정이 되어서 물론 회의가 지금 진행중에 있습니다만은 다 상정이 되어 있는데 저희도 이것 조례가 되므로서 후속조치로 또 정비를 해나가야 될 사항입니다. 그것도 여기서 얘기하는 위원회를 설치해서, 구성해서 거기서도 조례에 규제할 수 있는 조항에 대해서 정비를 하자하는 것도 이 조례가 통과되므로서 그것도 논의가 되어야 될 사항인 것 같습니다.

○ 총무국장 홍보선 총무국장 홍보선입니다. 이천시공무원직장협의회의설립·운영에관한조례안에대한 제안설명을 드리겠습니다. 제안이유는 노동조합의 설립이 금지되어 있는 공무원에 대하여 기관별 소속기관의 장과 근무환경 개선·직무능률 향상·고충처리 등을 협의할 수 있도록 하고 그 성실한 이행을 보장함으로써 공무원의 권익을 보호하고 시민에 대한 봉사자로서의 자긍심을 고취시키기 위하여 1998년2월24일 공포된 공무원직장협의회의 설립·운영에관한 법률에 근거하여 시 및 산하기관에 공무원직장협의회를 설립할 수 있도록 하고 그 운영에 관한 필요한 사항을 규정하려는 것입니다. 주요골자로는 직장협의회는 기관장이 4급이상인 공무원이 기관단위로설립함을 원칙으로 하고 직장협의회간 연합협의회는 설립할 수 없도록 하였습니다. 또 기관운영에 관한 필수적이고 기본적인 업무의 능률성을 위하여 지휘·감독의 직책이나 인사·예산·경리·물품출납·비서·기밀·보안·경비·자동차운전·협의회업무담당 공무원은 협의회에 가입할 수 없도록 하였습니다. 직장협의회를 설립하고자 하는 공무원은 설립취지 등이 기재된 안내문을 7일이상 게시하도록하고 직장협의회 설립사실을 통보받은 기관의 장은 7일이내에 설립증을 교부하도록 하며 설립증을 교부받은 날에 직장협의회가 설립된 것으로 안제4조에 되어 있습니다. 협의회의 협의회원은 대표자를 포함하여 9인 이내로 하며 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있도록 안제8조에 제정하였습니다. 직장협의회와 설립기관의 장은 상호 신의를 바탕으로 성실하게 협의에 임하고 매년 2회 정기적으로 협의하며 필요하다고 인정되는 경우에는 수시로 협의할 수 도록 안 제10조에 제정을 했습니다. 협의회의 운영에 필요한 업무는 근무시간외에 수행함을 원칙으로 하고 협의회의 업무만을 전담하는 공무원은 둘 수 없도록 안 제14조에 제정을 했습니다. 다음은 이천시공무원직장협의회의설립·운영에관한조례안을 설명 드리겠습니다. 제1조 목적 이조례는 공무원의 근무환경 개선·업무능률 향상 및 고충처리를 위한 공무원직장협의회의 설립·운영에 관한 법률, 이하 법이라 한다. 제2조 및 제7조의 규정에 의하여 공무원직장협의회 이하협의회라 한다를 설립하고 그 운영에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조 설립기관의 범위. 협의회를 설립할 수 있는 기관은 4급이상 공무원 또는 이에 상당하는 공무원이 장인 기관단위로 한다. 다만 기관의 장이 5급이하 공무원인 기관에 대한 설립범위는 규칙으로 정한다. 2항 협의회는 하나의 기관단위에 하나의 협의회만 설립하여야 하며 협의회간 연합협의회는 설립할 수 없다 3항 의회사무기구 직속기관에 설립하는 협의회의 명칭은 그 기관의 명칭을 사용하여야 한다. 제3조 협의회의 가입이 금지되는 공무원. 1항 법제3조제2항의 규정에 의하여 협의회의 가입이 금지되는 공무원의 범위는 다음 각호와 같다. 1호 지휘·감독의 직책에 종사하는 공무원. 법령·훈령 또는 사무분장에 의하여 다른 공무원에 대하여 지휘·감독권을 행사하는 모든 직책에 종사하는 공무원 직무대리 관련규정에 의하여 명확한 요건을 갖춘 법정대리자와 인사명령에 의하여 직무대리 명령의 받은 자를 포함한다. 2호 인사업무에 종사하는 공무원 지방공무원임용령 제2조제1호와 관련된 인사업무를 주된 업무로 수행하는 공무원 자료정리·타자 등 단순업무를 보조하는 자를 제외한다. 3호 예산·경리·물품출납업무에 종사하는 공무원. 예산회계법·물품관리법 지방재정법에 규정된 업무를 주된 업무로 수행하는 공무원. 자료정리 ·타자 등 단순업무를 보조하는 자를 제외한다. 4호 비서 업무에 종사하는 공무원. 비서업무를 실제수행하는 공무원. 5호 기밀업무에 종사하는 공무원. 감사·조사·비밀·유선교환 업무등 기밀업무를 수행하는 공무원. 6호 보안·경비업무에 종사하는 공무원. 공공안전의 목적상 특정인 또는 특정시설에 대한 보안·경비업무를 수행하는 공무원. 7호 자동차운전업무에 종사하는 공무원. 자동차운전업무를 실제 수행하는 공무원. 8호 기타 이와 유사한 업무에 종사하는 공무원과 협의회에 관한 업무를 수행하는 공무원. 2항 제2조의제1항의 규정에 의하여 협의회가 설립되는 기관의 장, 이하설립기관의 장이라 한다은 당해 기관의 직책 또는 업무중 협의회의 가입이 금지되는 직책 또는 업무를 지정하여 이를 공고하여야 한다. 3항 제2항의 공고방법과 절차는 규칙으로 정한다. 제4조 협의회의 설립. 1항 협의회를 설립하고자 하는 공무원은 설립취지 설립총회의 개최일시·장소, 설립준비대표자등이 기재된 안내문을 소속공무원들이 잘 볼 수 있는 장소에 7일이상 게시하여야한다. 2항 설립기관의 장은 당해기관에 2이상의 설립총회가 준비되고 있는 경우에는 설립준비대표자를 통하여 하나의 설립총회를 개최하도록 권고·조정할 수 있다. 3항 협의회 설립준비대표자가 법 제2조제3항의 규정에 의한 협의회의 설립사실을 설립기관의 장에게 통보할 때에는 규칙이 정하는 바에 따라 협의회의 규정과 협의위원명부 협의회 회원명부 및 설립총회 회의록 사본을 첨부하여야 한다. 4항 설립기관의 장은 제3항의 규정에 의한 설립사실통보서를 접수한 때에는 7일이내에 공무원직장협의회설립증, 이하 설립증이라 한다를 설립대표자에게 교부하여야 한다. 다만 설립사실통보서의 기재사항이 누락 또는 협의회규정 등 첨부서류의 미비 등으로 보완이 필요한 경우에는 20일이내의 기간을 정하여 그 보완을 요구하여야 하며 설립준비대표자가 이를 보완한 후에 설립증을 교부하여 한다. 5항 협의회는 설립증을 교부받은 날에 설립된 것으로 본다. 6항 협의회의 설립절차 등에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다. 제5조 협의회의 규정. 협의회는 자주적이고 민주적인 협의회의 운영을 위하여 다음 각 호의 사항을 기재한 협의회의 규정을 제정하여야 한다. 1호 명칭, 2호 목적 및 사업, 8쪽입니다. 3호 협의위원의 수에 관한 사항, 4호 대표자와 협의회위원의 선임방법·임기·후임자의 선임시기 등에 관한 사항, 5호 회원에 관한 사항, 6호 회의에 관한 사항, 7호 협의회규정의 변경에 관한 사항, 8호 규율에 관한 사항, 9호 회계에 관한 사항, 10호 해산에 관한 사항. 제6조 협의회의 가입 및 탈퇴. 1항 협의회 회원의 자격과 가입절차 등에 대하여는 법령의 범위안에서 협의회의 규정이 정하는 바 에 따른다. 2항 협의회에 가입하거나 협의회를 탈퇴하고자 하는 공무원은 규칙이 정하는 바에 따라 가입원서 또는 탈퇴원서를 협의회 대표자에게 제출하여야 한다. 3항 협의회가 정당한 이유없이 회원의 가입을 제한하는 경우에도 협의회규정이 정하는 절차에 따라 가입원서를 협의회에 제출한 때에 가입한 것으로 본다. 이 경우 우편발송인 경우에는 협의회에 도달한 때에 가입한 것으로 본다. 4항 협의회에 가입한 공무원이 승진·전보·사무분장의 변경 등으로 협의회에 가입이 금지 되는 공무원이 된 때에는 당해 인사발령일 또는 사무분장의 변경일에 협의회에서 탈퇴한 것으로 본다 5항 제4항의 규정에 의한 인사명령의 발령부서 또는 사무분장의 변경부서는 그 변동사실을 협의회에 통보하여야 한다. 6항 회원은 제4항의 경우를 제외하고 협의회를 탈퇴하고자 하는 경우에는 탈퇴원서를 당해 협의회에 제출하여야 한다. 이 경우 탈퇴원서도가 당해 협의회에 도할한 때에는 탈퇴한 것으로 본다. 제7조 회원의 제명의결시 진술권 부여. 회원의 제명은 협의회의 규정에 따라 행하되 협의회 규정이 정한 의결기관의 의결절차를 거쳐 처리 하여야 하며 제명의결을 위한 회의개최일 3일전까지 제명대상자에게 그 뜻을 통지하여 의결전에는 본인이 충분히 소명할 수 있는 기회를 주어야 한다. 제8조 협의회의 대표자와 협의회원. 1항 협의회의 대표자와 협의위원은 당해 협의회에 가입한 공무원중에서 선임하되 대표자를 포함하여 협의위원은 9인 이내로 한다. 2항 협의회의 대표자와 협의위원 입후보자의 자격은 합리적인 요건을 정하여 협의회규정으로 제한 할 수 있다. 3항 협의회는 협의회 구성원은 직종별·직급별·성별·비율 등을 고려하여 다음 각호의 기준에 따라 협의위원을 선임하여야 한다. 1호 협의회 가입공무원의 1할이상을 차지하는 직종별·직급별로 가급적 1명이상의 협의위원으로 선임. 2호 여성공무원이 1할이상인 경우에는 1명이상의 여성공무원을 협의위원으로 선임. 4항 협의회의 대표자와 협의위원은 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있다. 5항 협의회 가입자격의 상실 등으로 인하여 협의회의 대표자 또는 협의위원이 교체된 경우에 후임자의 임기는 전임자의 잔여임기로 한다. 다만 잔여임기가 3월이내인 경우에는 그러하지 아니하다. 제9조 이의신청 협의회가 설립되는 기관의 소속공무원중 협의회 가입대상 공무원은 제 4조의 규정에 의하여 설립기관의 장에게 제출한 설립사실통보서 및 회원명부 등이 사실과 다른 경우에는 설립기관의 장에게 이의신청을 할 수 있다. 2항 제1항의 규정에 의하여 이의신청을 접수받은 설립기관의 장은 사실조사를 실시하고 사실과 다른 사항에 대하여는 제4조제4항 단서를 규정을 중용하여 협의회에 시정·보완조치를 요구할 수 있다. 3항 설립기관의 장은 제2항의 규정에 의한 사실조자 처리 결과를 이의신청을 제출한 공무원에게 통지하여야 한다. 제10조 협의회와 설립기관의 장과의 협의. 1항 협의회와 설립기관의 장은 상호신의를 바탕으로 성실하게 협의에 임하여야 한다. 2항 협의회와 설립기관의 장은 매년 2회 정기적으로 협의하여야 한다. 다만 필요한 경우에는 수시로협의할 수 있다 3항 협의회의 대표자는 설립기관의 장과 협의하고자 하는 경우에는 협의일 7일전까지 협의하고자 하는 사항을 문서 로 설입기관의 장에게 요구하여야 한다. 4항 설립기관의 장은 직접 협의하여야 한다. 다만 설립기관의 장은 공무수행상부득이한 경우에는 대리자를 지정하여 협의할 수 있는 권한을 위임할 수 있으며 관련공무원을 협의에 배석하게 할 수 있다. 5항 협의회와 설립기관의 장과의 협의는 원칙적으로 공개한다. 다만, 협의회와 설립기관의 장과의 합의에 의하여 이를 공개하지 아니할 수 있다. 6항 협의회와 설립기관의 장은 회무기록 등의 업무를 담당하도록 하기 위하여 소속회원 또는 소속공무원중에서 각각 1명씩의 간사를 둘 수 있다. 7항 협의회와 설립기관의 장이 협의한 때에는 규칙이 정하는 바에 따라 다음 각호의 사항을 기록한 회의록을 작성하여 이를 각각 3년간 보존하여야 한다. 1호 개최일시 및 장소, 2호 출석한 설립기관의 장,직무대리자를 포함한다. 3호 협의회의 대표자 및 협의위원, 4호 협의내용 및 합의사항, 5호 기타 토의사항. 제11조 합의사항의 이행. 협의회와 설립기관의 장은 합의한 사항에 대하여 소속공무원에게 알려야 하고, 최대한 이의 이해에 노력하여야 한다. 제12조 협의회의 의무. 1항 협의회는 협의회규정, 협의위원명부, 회원명부 및 회의록을 비치하고 관리하여야 한다. 2항 협의회는 대표자·협의위원 및 협의회규정의 변경이 있는 경우에 그 변경된 날로부터 3일이내에 이를 기관장에게 통보하여야 하며, 회원의 변경사항에 대하여는 매년 1월과 7월에 설립기관의 장에게 통보하여야 한다. 3항 설립기관의 장은 제2항의 규정에 의하여 통보받은 때에는 이를 검토하여 회원으로서의 부적격자가 있거나 협의회규정 등이 법규에 위반되는 사항이 있는 때에는 협의회에 즉시 이의 시정을 요구할 수 있으며, 정당한 사유가 없는 한 협의회는 이에 응하여야 한다. 제13조 근무시간중 협의회 활동의 제한. 협의회의 운영에 필요한 업무는 근무시간 외에 수행함을 원칙으로 한다. 다만, 협의회와 설립기관의 장과의 협의는 협의회와 설립기관의 장과의 합의에 의하여 근무시간중에 이를 할 수 있다. 제14조 협의회 전임공무원의 금지. 협의회에는 협의회의 업무를 전담하는 공무원은 둘 수 없다. 제15조 협의회에 대한 지원. 설립기관의 장은 협의회가 요구하는 경우에 협의회의 활동을 위하여 당해 기관의 회의장소·사무장비 등을 사용하게 할 수 있다. 제16조 시행규칙. 이 조례 시행에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다. 부칙. 이 조례는 공포한 날로부터 시행한다. 다음은 이천시시청및읍·면·동사무소소재지에관한조례중개정조례안에대해서 제안설명을 드리겠습니다. 제안이유는 대월면사무소 신축·이전에 따른 면사무소 소재지와 부발읍·신둔면·설성면·창전동·중리동·관고동사무소의 소재지가 현 소재지의 지번과 달라 이를 경정하려는 것입니다. 주요골자로는 읍·면·동사무소 소재지중 부발읍 소재지 무촌리 산 40-4를 무촌리 168-9로, 신둔면 소재지 수광리 153을 수광리 153-1로, 대월면 소재지 초지리 432-4를 초지리 220으로, 설성면 소재지 금당리 125를 금당리 126-1로, 창전동·중리동·관고동 소재지 창전동 267-6을 창전동 420-9로 하였습니다. 다음은 13쪽입니다. 이천시시청및읍·면·동사무소소재지에관한조례중 다음과 같이 개정한다. 조례안은 생략해서 설명 드리겠습니다. 다음은 15쪽 이천시시세조례중개정조례안에 대한 제안설명을 드리겠습니다. 제안이유로는 법률 제5615호 지방세법중개정법률 제196조의5제1항제1호 본문이 개정됨에 따라 이에 부합하도록 시세조례를 개정하려는 것입니다. 주요골자로는 비영업용 승용자동차에 한하여 세율중 현행 배기량 800～2,000시시이하에 대하여 시시당 20원의 세율을 인하하는 한편, 배기량 2,500시시이하～3,000시시초과에 대하여는 현행 시시당 250원 내지 370원으로 구분하여 과세하던 것을 배기량 2,000시시초과로 단일화하여 시시당 220원의 세율을 적용하도록 안 제12조의 2에 개정하려는 것입니다. 그 내용을 보면 시시당 세액이 현재에는 비영업용 승용차에 대하여 800씨씨이하가 100원인데, 800시시이하는 80원으로 또 1,000시시이하는 120원에서 100원으로 1,500시시이하는 160원에서 140원으로 2,000시시이하는 220원에서 200원으로 2,500씨씨이하는 250원에서 2,000시시이상으로 220원으로 구분 했습니다. 3,000씨씨이하는 310원에서 220원으로 또 3,000씨씨초과도 370원에서 220원으로 세액을 내려주는 것이 되겠습니다. 본문내용은 설명을 생략하도록 하겠습니다. 다음은 18쪽 이천시시세감면조례중개정조례안을 설명 드리겠습니다. 제안이유는 지방세법령이 개정됨에 따라 동법령 개정내용에 부합되도록 본 감면조례를 개정하려는 것입니다. 주요골자로는 현재 주택에 대한 재산세의 세율을 과세표준액의 1,000분의 3서부터 1,000분의 70의 세율을 적용하고 있으나 주택건설사업자가 주택건설을 위하여 사업계획승인을 받아 건축하여 소유하는 미분양 주택에 대한 재산세의 세율은 최저세율인 1,000분의 3을 적용하는 조문을 신설하는 것입니다. 안 제12조의 2의 내용이 되겠습니다. 개정조례안 본문과 내용은 설명을 생략하도록 하겠습니다. 이상 총무국 소관 조례안 제정 및 개정에 대해서 제안설명을 마치겠습니다.

○ 전문위원 유장상 편의상 총무국 소관 네건에 대해서 일괄 보고를 드리겠습니다. 먼저 이천시공무원직장협의회의설립·운영에관한조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다. 주요 법적근거는 유인물로 갈음하겠습니다. 본 제정조례안은 공무원 직장협의회의 설립·운영에 관한 법률이 1998년 2월 24일 법률 제5516호로 제정 공포됨에 따라 동법에서 위임된 사항과 그 시행에 필요한 사항을 규정하고자 행정자치부의 표준안이 시달되어 이에 따라 본 조례를 제정하려는 것으로 내용상 문제점은 없는 것으로 사료됩니다. 다음은 이천시시청및읍·면·동사무소소재지에관한조례중개정조례안의 검토보고를 드리겠습니다. 역시 주요 법적근거는 유인물로 갈음하겠습니다. 검토의견을 보고 드리겠습니다. 본 개정조례안은 대월면사무소 신축·이전에 따른 면사무소 소재지의 변경과 부발읍·설성면·창전동·중리동·관고동 사무소의 소재지가 이천시 시청 및 읍·면·동사무소 소재지에 관한 조례에 규정한 소재지 지번과 상이하여 이를 현소재지 지번으로 경정하고자 하는 사항으로 별다른 문제점이 없는 것으로 사료됩니다. 다음은 이천시시세조례중개정조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다. 역시 주요 법적근거는 유인물로 갈음하겠습니다. 검토의견을 보고 드리겠습니다. 본 개정조례안은 지방세법중 개정법률이 1998년 12월 31일 법률 제5615호로 개정됨에 따라 이에 따라 이천시 시세조례중 제25조 제1항 제1호 본문중 배기량 표기중 "씨씨당"을 "시시당"으로 변경하고 승용자동차 “표”중 비영업용 자동차 배기량에 따른 시시당 세액을 정하려는 것으로 이또한 내용상 별다른 문제점은 없는 것으로 사료됩니다. 다음 이천시시세감면조례중개정조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다.역시 주요 법적근거는 유인물로 갈음하겠습니다. 검토의견을 보고 드리겠습니다. 1998년 12월 31일 법률 제5615호로 지방세법이 개정됨에 따라 이에 따라 이천시 시세조례중 미분양주택에 대한 재산세 세율을 최저세율 0.3%로 적용하는 조문을 신설하고자 하는 것으로 본 조례안 또한 내용상 별다른 문제점이 없는 것으로 사료됩니다. 이상으로 검토보고를 마치겠습니다. 감사합니다.

○ 총무국장 홍보선 회의가 끝나면 바로 법령 조항을 제출하도록 하겠습니다.

○ 총무국장 홍보선 네. 지금 가입할 수 없는 공무원이, 저희가 공고를 하게 되는데요. 특정시설에 상수도사업소에 근무하는 공무원이.

○ 총무국장 홍보선 예를 든다면 그런 사람들이 만약에 협의가 안됐다 해서 쟁의를 벌인다면 시민들의 발을 묶기 때문에 그런 사람들은 이런 협의회에 가입할 수 없도록 만들은 겁니다.

○ 총무국장 홍보선 세부적으로 규칙으로 만들겠습니다.

○ 총무국장 홍보선 이것이 5급이상은 전혀 안되고요. 6급이하만 되는데, 6급이하중에서도 6급 계장으로써 업무를 총괄하는, 그러니까 총무계장이라하면 총무업무를 총괄한다고 업무규정이 되어 있으면 가입을 못하게 되어 있습니다. 그 내용이. 그래서 거의 6급으로써 가입을 할 수 있는 사람이 거의 없다고 보는 것이 사실입니다.

○ 총무국장 홍보선 네. 6급이하만 가입하게 되어 있습니다. 6급미만만.

○ 총무국장 홍보선 7급, 8급, 9급까지.

○ 총무국장 홍보선 아닙니다. 국별로 하는 것이 아니라 이천시는 하나입니다. 그리고 4급이상이 보건소장이 있고요. 지도소장이 4급이 상당하는 직책이기 때문에 보건소, 지도소, 시청 일부만 설립하게 됩니다. 면단위에는 5급 기관장이기 때문에 안되고 면단위 직원들은 시청 협의회에 다 가입할 수 있습니다.

○ 총무국장 홍보선 상수도사업소, 환경사업소도 역시 마찬가지로 5급이하이기 때문에.

○ 총무과장 김종춘 그것이 아니고요. 김종춘입니다. 이 부분은 뭐냐하면 이것은 저희가 읍·면 같은 경우에는 소속기관이기 때문에 따로 두지를 않습니다. 읍·면, 물론 5급이지만 일단 조례는 이것이 명시가 됐는데, 읍면단위 같은 경우는 이하 소속기관이기 때문에.

○ 총무과장 김종춘 네. 그런데 그 읍·면 단위라는 것은 다른 기관으로써의 성격이 아니고 시장예하 기관이기 때문에 그것은 시협의회에 가입하게 됩니다.

○ 총무과장 김종춘 네. 그리고 예를 들어서 보건소나 지도소나 의회사무국, 이런데는 4급이라 협의회를 별도로, 우리 이천시 조례를 가지고 하지만 그 직속기관에 관한데는 별도 협의회를 구성하게 됩니다. 희망하면, 희망자가 있으면.

○ 총무과장 김종춘 직장협의회를 하게 된 것은 사실은 국가에서 할 의사가 당초에 없었던 것이고, 현재까지 안해 왔던건데, 왜, 공무원이라는 특수성 때문에 못한건데요, 국제사회에서 여론화가 된 거예요. 우리가 OECD 가입하면서 대한민국에는 공무원 노조가 없으니까 그런 유사한 기구를 만들어라, 그래서 사실 급히 정부에서도 만들어진 거예요. 이것이 예를 들어서 헌법에서도 보면 저희가 공무원은 단체교섭권, 단체행동권 다 가질 수 있지만 특별하게 법률로써 예외를 둘수 있도록 해놓았어요. 그런 점, 공무원이라는 특수성 때문에 그런건데 하게 된 동기는 거기에 보시면 사실은 이것이 공무원들이 단체행동 한다고 그러면 국가 존립하고 관계되는 것이기 때문에 그래서 여러모로 금지된 공무원 대상도 많고 그렇게 만들어진 것 같습니다.

○ 총무국장 홍보선 현재 참고적으로 말씀드리면 저희가 816명의 공무원 숫자가 있는데, 그중에서 가입할 수 있는 공무원이 479명이고요. 가입할 수 없는 공무원이 337명으로 지금 파악을 해놓고 있습니다. 이중에서 과연 479명이 협의회에 가입을 하겠느냐, 안하겠느냐 하는 것은 문제가 있습니다.

○ 총무국장 홍보선 네.

○ 총무국장 홍보선 국제사회, 아까 총무과장도 이야기 했습니다마는 이것은 조례로써 가치만 갖고 있는 것으로 보고 있습니다.

○ 총무국장 홍보선 이것이 동사무소 주소가 옛날에 창전리 267-6으로 되어 있던 것이 구획정리사업을 하면서 420-9로다 변경이 되었습니다.

○ 총무국장 홍보선 네. 그 자리에서 그냥 지번만 변경이 된 겁니다. 그렇기 때문에 변경된 날짜를 보면 '89년 9월 16일날 도시계획 완료가 되면서 변경된 건데, 여태까지 그냥.

○ 총무국장 홍보선 네.

○ 총무과장 김종춘 총무과장 김종춘입니다. 부발 것 역시도 '89년도에 등록전환이 됐었어요. 그런데 이것이 소재지 조회를 잘, 사실은 솔직하게 말씀드리면 이 조례는 잘, 평상시에 볼 조례가 아니기 때문에, 사실은 이게 그전에 변경된 것을 저희가 관리를 못했던 겁니다. 그래서 이번에 다시 새로 찾아서 하는 겁니다.

○ 총무과장 김종춘 이전을 한 거예요. 이전을 하고 등록변경하고.

○ 총무과장 김종춘 네. 그렇습니다. 그리고 지목변경되고 그런 것은 '89년 그때에.

○ 총무국장 홍보선 이것이 임야로 되어 있다가 대지로 바뀌면서 번지가 바뀐 겁니다. 이번에 대월면사무소를 짓게 됨으로써 이러한 것을 다 챙겨보게 되었습니다.

○ 총무국장 홍보선 10년이상 가지고 있었던 것에 대해서는 죄송스럽게 생각합니다.

○ 총무과장 김종춘 아까도 말씀드렸지만 이것이 평상시 보는 조례가 아니기 때문에.

○ 총무과장 김종춘 네.

○ 총무국장 홍보선 네. 알겠습니다.

○ 총무국장 홍보선 11억원 정도가 감면이 되는데요. 국세 교부금이 지금 11억원이 나와 있습니다. 11억 800만원이 '98년도 기준해서 나와 있는데, 이것은 저희가 국제적으로 압력을 받아서 이렇게 내리는 걸로 알고 있습니다. 그래서 정부에서 국비로 시세를 보존해 주고 있습니다.

○ 총무국장 홍보선 계속해서 교부금으로 보조해 줄 것 같습니다.